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求人募集をしています

2021年5月7日

・現場事務(プログラム作成・資材調達・検査等)

   中途採用 正社員

   障がい者 正社員  ⇒ CAD経験者  いずれか1名

   障がい者 パート

 

・工場内作業(清掃・梱包・検査等の軽作業)

   パート 1名

 

ハローワークに求人情報を掲載しておりますので

興味のある方はぜひご覧ください。

事業所番号:3311-554-0

 

西大寺ハローワークの入口右手に会社の写真が掲載されていますので

そちらもぜひご覧ください。

内定式を行いました

2020年10月1日

10月1日に大学生1名の内定式を行いました。

 

久しぶりの来社だった為、5S活動でさらに綺麗になった工場を社長が案内して回りました。

来春からクレスコで働く実感が高まったのではないでしょうか。

また4月に入社式で会えるのを社員一同楽しみにお待ちしています!

インターンシップを行いました

2020年8月20日

8月18日~8月20日の3日間、高校生4名のインターンシップを行いました。

3日間の作業の中で、成果物としてペン立てを1人で完成させます。

1日目の午前は、会社説明・安全教育・工場見学を行いました。

 

午後は、いよいよプログラムと切削で2組に分かれて作業開始です!

 
 

 

2日目はブランク・曲げ・バリ取り・溶接です。

1日目に作成したプログラムを読み込み、パンチ・レーザ複合機で、ペン立てにイラストを描きました。

昼食は、社長・係長・今年の新入社員とともに、ツモロ名物のジャンボハンバーグに驚きながらも

完食し、午後からの力の源になりました。

溶接では、初心者とは思えない綺麗な直線に仕上がり、先輩のお墨付きをもらいました。

 

 

3日目は、リベットで組立をしてペン立ての形を作り上げました。

最後に清掃・梱包をして、引き出し付きの機能的なペン立てが完成です!

 

3日間で色々な作業を行い、高校生の方達にとって貴重な経験になったのではないかと思います。

今年は工場に待望のエアコンが設置されたので、涼しく快適に作業ができました。

 

今回のインターンシップでの経験を活かし、これからの学校生活や就職活動等頑張ってください!

私達にとっても楽しい3日間になりました。ありがとうございました。

働き方改革 2020

2020年8月4日

働き方改革 2020年3月までの実績

2020.4.1現在

1. 非正規雇用の処遇改善

・ 非正規から正規社員への登用 2020.4現在 5名実績  パートから準社員へ 2名

・ 非正規社員の退職金積み立て 2020.4~ 無期契約で前年出勤率80%以上の非正社員対象

 

2. 賃金引上げと生産性向上

・正社員(部課長除く)

2020年度  2019年度  2018年度
2.68%      2.20%   3.01%

・非正社員

2020年度  2019年度  2018年度
2.64%      1.89%   3.05%

・ 時間外労働等改善助成金により、スラッジ回収装置・溶接用ポジショナー 2019.9導入

・ ACIES12TAJ ・ ベンダーマシン ・ AFL ・ファインレベラー・ ターニングマシン ・ DMU50 他 導入

・ 生産管理システム導入 2019.03

・ 産業機械Gによる5S活動開始

 

3. 長時間労働の是正

・ 有給休暇年 5日以上取得に向けて就業規則改定 2019.4施行

・ 勤務間インターバル制度の新設 2019.4施行

・ 労働時間等設定改善委員会 2019.10発足 (年4回実施)

 

4. 人材育成

・ 全額会社負担で希望する研修を受講

 

5. 女性・若者が活躍しやすい環境整備

・ 作業服・ポロシャツ変更 2018.3

・ 男性社員育児休業取得へ向けて育児休業規則改定 2019.4施行 取得実績3名

・ ハラスメント防止規定見直し 2019.4施行

・ リクルートチーム2019.7発足 インターンシップ・採用活動・インスタグラムでの広報を自主的に運営

・ NCネットワークのエミダスチーム 2020.3発足。製品の製作動画・写真をエミダスに掲載していく

・ ベトナム人技能実習生 3名採用 2020.3

 

6. 労働者の健康管理機能の強化

・ 健康経営 ・ 健活企業宣言 2018年度

・ 保健師による個人面談 2019.6~

・ インフルエンザ予防接種 会社負担にて全員接種 2018.11~

・ 喫煙室の新設、喫煙室以外での喫煙禁止 (2020.4) 喫煙者で電子たばこ希望者に無料提供 (2020.3)

 

7. 高齢者の就労促進

・ 雇用継続の条件緩和 就業規則改定 2018.9施行

・ 就業意識向上研修会 (50歳以上対象)実施 2019.4.23

・ 65歳定年制への検討開始 2019.3~

新入社員が入社しました!

2020年4月1日

高卒3名の新入社員が入社しました。

入社式では社長から辞令が交付され、それぞれ自己紹介をしてもらいました。

 

 

互助会からは、新入社員と3月に入社した技能実習生にプレゼントを贈呈!

 

これからの活躍を期待しています!

 

  

2021年卒採用情報

2020年3月19日

募集職種
①CAD/CAM
②精密機械オペレーター
③溶接
④生産管理
⑤その他製造

採用人数
5名

賃金
大学卒  200,000円
短大卒  181,000円
高校卒  166,000円

 

詳しくはこちら
http://www.oka-cresco.co.jp/r_recruit.html

ダイヤモンド就活ナビ2021にも採用情報を公開しています。
https://www.shukatsu.jp/2021/company/detail?company_id=12345

 

工場見学を随時行っておりますので気軽にご連絡下さい。

岡山市東区上道北方165番地
株式会社クレスコ
TEL: 086-279-1214
Email: soumu@oka-cresco.co.jp
担当:総務部 丹井

初!高校生インターンシップ

2019年8月21日

8/19~8/21の3日間、高校生1名がインターンシップに来られました。

高校生がインターンシップに来られるのはクレスコ史上初なので

楽しい3日間を過ごしてもらえるよう、リクルートチーム4名を中心に作業内容を綿密に計画しました。

1日目の午前は会社説明、工場見学、仕事の流れの説明等を行いました。

 

3日間の作業の中で、成果物としてペン立てを作成しました。

まず1日目の午後からペン立ての引出しにつけるプレススペーサーを切削工場で作りました。

 

2日目はプログラミング、ブランク、バリ取りをしました。

プログラムを作成し、レーザーで、ペン立てにイラストを描きました。

 

15時からは営業の仕事を見てもらう為、クレスコの取引先の塗装屋さんに行き見学をさせてもらいました。

 

3日目は曲げ・溶接・カシメをしてペン立ての形を作り上げました。

最後に清掃・梱包をして完成です!

とても綺麗に仕上がっていました。

 

3日間色々な作業を経験し、たくさんの社員と交流が図れたと思います。

今回のインターンシップでの経験を活かし、これからの学校生活や就職活動等

頑張ってください!クレスコ一同応援しております。

私達も楽しい3日間でした。

ありがとうございました。

リクルートチーム発足しました

2019年8月18日

クレスコで採用活動を中心となって行うリクルートチームを発足しました。

総務部1名、営業部1名、製造部2名の4名で活動していきます。

インターンシップや応募前見学、合同説明会等それぞれの部署目線で

出来る事、分かる事を共有し、より良い人材確保を行っていきたいと思います。

新入社員が入社しました

2019年4月1日

高卒1名の新入社員が入社しました。

桜の木の前で記念写真を撮り、お昼には、恒例のツモロでの豪華ランチを楽しみました。

昼礼では入社式を行い、皆にお祝いされ先輩社員が作ったペン立てをプレゼントされました。

 

これからの活躍を期待しています!