ユースエール認定

2022年5月10日

若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を若者雇用促進法に基づき厚生労働大臣から「ユースエール認定企業」に２年連続で認定されました。

【取り組みの内容】

1.直近3事業年度の採用者7名　退職者１名

2.人材育成方針及び教育訓練計画を提出

3.通常の労働者の直近事業年度の月平均所定外労働時間　3.2時間

4.平均した1月当たりの時間外労働時間が60時間以上である労働者数　0人

5.通常の労働者の有給休暇取得率　82.6％、平均取得日数13.8日

6.直近3年以内の育児休業取得者数　男性4名、女性１名

これからも若者も熟練者も働きやすい環境づくりを進めていき、ますます明るく活気のある健康的なクレスコにしていきます！